- UID
- 12794
- 帖子
- 8752
- 积分
- 11217
- 学分
- 55267 个
- 金币
- 800 个
- 在线时间
- 797 小时
|
你可能是该职位的最佳人选,但如果你的简历不够完美,还是可能失去工作机会。一流的英文简历将使你在激烈的竞争中脱颖而出。只要你掌握以下的诀窍,你就可以写出出类拔萃的简历,从而赢得工作机会。 回顾过去
首先,列出之前你的工作经历及教育背景。接着,写上所有具体的信息,包括以前任职的公司信息,当时的头衔和职责范围,取得的成绩如何,获得的证书以及教育程度。
找出表明目标
目标也是求职要求。你在求职的时候,一般雇主都想知道你的职业规划。这有助于他们了解你是否是此职位的最佳人选。在你简历的开头你需要写上"Objective",然后简短地写下你的求职要求。例如:"To work in a dynamic marketing department."
职责或是成就
职责即是分配的任务。而成就是你取得的成绩-是你努力后的成果。雇主们都想知道你过去的工作职责是什么,但他们对你曾经取得的成绩更感兴趣。因此你在描述过去的工作时,那就稍作渲染一番吧!比如说:你过去的一项职责是人员安排,而你解决了一个很大的问题。你就可以写:"Solved scheduling conflict."(解决过人员配置冲突)
调整简历格式
因为要在有限的篇幅内表达尽可能多的内容,所以在书写简历时,你可以使用缩写或是省略语。你可以略去句子的主语(比如,I,my manager),物主代词(my/mine, his/hers)甚至有时候可以省略冠词(the, a)。如果你想在一句话中列出一项以上的成绩,你可以用分号来代替"and"。比如:"I led an important project and my manager gave me an award" 就可以写成 "Led key project; awarded by manager."
使用行为动词
行为动词表示某个特定动作,例如:solved, managed, initiated, ccomplished,而am, was, have 和 had之类是被动动词。在简历中使用行为动词,会让你看起来像一个目标明确,充满活力的人,而这样的人正是绝佳的招聘对象。比如: "Managed a team of 20 employees"听起来就要比"Was in charge of 20 employees."更为有力 |
|